大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于关于粤菜的ppt的问题，于是小编就整理了3个相关介绍关于粤菜的ppt的解答，让我们一起看看吧。
为什么有的大公司认可你的能力，一些小公司却觉得你不行？是套路还是什么梗？
大公司和小公司对你的能力需求不同。
大公司组织完备，人才旺盛，业务分工更细，需要并且只要求你在某个细分领域有足够深入的研究，能力需求和工作范围都限于这个细分领域。
小公司基于成本考虑，只会在关键岗位配备人手，一个人可能会身兼多职，被安排到多个紧密相关的领域，这就对你能力的宽度有要求。
所以符合大公司的要求是不一定符合小公司的要求的。
就比如你如果是一个厨师，做湘菜的技术高明，能到90分，但做粤菜的技术不合格，只有50分，那大酒店可能正需要你这种湘菜技术高明的人专门来做湘菜，但如果是小餐馆，则可能更需要一个做湘菜和做粤菜都合格的厨师，以满足更多顾客的口味，那你显然就不符合要求了。
这很简单，如果用维修工具来比喻两家企业用人理念的话，大公司需要的是14号扳手，希望招聘进来的员工对14号扳手的职责了如指掌；而小公司需要的是多功能扳手，不仅仅需要你能拧14号螺丝，还需要你对12、13、15号螺丝有所了解。
评判个人能力的方面是多元化的，对大企业来说，他们不需要全才，他们需要的是专才，在招聘的过程中，大企业希望招聘进来的员工“做好分内之事”，即流水线作业。当我们在大企业工作一段时间后会发现，你负责的“永远是那一亩三分地”，你的能力仅集中在这一亩三分地上，对于整个项目的其他环节一窍不通，可以说你是个合格的14号扳手，但给你个15好的螺丝，你却无能为力。
而小公司就不一样了，虽然小公司同样注重员工的个人专业能力，但对于小公司而言，综合能力比专精能力更加重要。如果说大公司求的是“一样精”，那么小公司求的就是“样样通”，既能要拧动14号螺丝，又要想办法撬动其他的螺丝。所以，在大公司工作过的人到了小公司会水土不服，而小公司的人到了大公司一般都会非常迅速的适应。
在薪资方面，大企业需要一个萝卜一个坑的机械化、模块化工作，即人走工作不停；而小企业讲究的是一个萝卜多个坑，甚至恨不得招聘到一个全才，以最少的薪资招聘到最优秀的人才。这就好比在大公司只靠做出优质的PPT就可以得到上司的夸奖。但在小公司，老板只需要你会做PPT，但同时如果你会设计、会文案，那么你的作用是大于那个会写PPT的。
北京有哪些颜值很高的餐厅？
看到这个问题，忍不住推荐一家用文艺装点，但用味道征服你的餐厅——汉舍。这家餐厅鲜见于报道，却是众多大咖的私藏餐厅。它隐藏在写字楼地下，从不声张，但到了饭点儿，人们陆续到来，出入者器宇不凡，就餐时轻声细语，礼节有佳。
汉舍，并非是汉代的意味，老板是重庆人，所以川菜是主打。但他“更希望做成一个呈现美食的客厅，菜肴不要有菜系和门户的界限”， 一物各献一性，一碗各成一味。除了川菜，还有粤菜、上海菜、北京的果木烤鸭、各地名菜及老板创意菜，兼收并蓄。这并没有让菜品变得杂乱，用味道和满意的呈现，征服着客人。
这里的果木烤鸭与大品牌老字号连锁的如出一辙，毫不逊色。汉舍的面食从最初的担担面，到现在的小面都是令人臣服的美味。而它们的价格却是整本儿菜单中最廉价的。层层叠叠卧于小碗中，青葱点缀，拌匀食之，辣味儿不***，香味不消散。实乃主食爱好者的美餐。重庆当地是何滋味，正宗与否都不再重要。
环境与餐具是餐厅的一大亮点。细竹简的餐垫彰显文化氛围，青白磁碟透出一种干净清雅。大厅用大叶绿植和书架将各个区域隔开，桌上的白色淡紫色洋菊梗，装点得如家一般，生动灵动。墙上挂着许多夺目的照片，那是文化艺术界的名流们，他们用自己的文艺装点这里的角角落落。
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在这个看脸的社会，连餐馆什么的都不甘示弱了，除了味道好，就连颜值都必须要高才行。
而颜值够高的标准是什么呢？
“手机先吃”
意思就是进了餐厅，或者上了餐之后，不由自主的马上拿出手机先拍照，才够资格称为颜值高，这样才可以发朋友圈嘛，下面这几家餐厅，真的算是北京的高颜值餐厅了，无论怎么拍都美。
1.元古本店
独具特色的“中国风”甜点，以及让你一眼就会爱上的别致环境。它隐藏在五道营胡同，完美错开了拥挤的主道和嘈杂的人流，一转角，隐蔽在不起眼的老房屋中。简洁的门脸、墙角边小小的玻璃窗和黑色漆墙上所书的“元古本店”四个大字，简单却别致。
这家店给人一种高冷的感觉，整体风格非常素雅，前厅专门用来展示老板设计的家具和器皿一类的，后厅才是品茶休息的地方。在这儿喝下午茶，像是参观一场艺术展。
和一般甜品店不同，他家专做中式甜品，而且颜值都很高！茉莉清茶酪装在一小段竹节里，淡奶油和茉莉嫩芽清甜不腻，入口冰凉即化，丝滑的口感和慕斯很像。
总有人觉得五道口太土，配不上宇宙中心的名号。
挤着13号线在五道口来来往往的，一类是身穿格子衫的程序员大哥，满街寻着ofo或摩拜，另一类是哪有热闹往哪去的大学生们，不论真***，满身潮牌。
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雾霾熏到人头痛，飞起的路边尘和北京这西北一角的快节奏相得益彰。同样快节奏的还有这里的饮食圈。
妆容精致、慢悠悠吃着下午茶的小姐姐，是不存在的。你只能看到急急忙忙吸完一碗面，蹬着高跟鞋步步生风的职场女汉子。
你最怕什么时候冷场，该怎样处理？
很高兴回答您的问题！我是个人力工作者，一般我比较怕工作场景下的冷场，特别尴尬，有时候会让自己这个老鸟变紧张了。我在以下几种情况下冷场过，现在都记忆犹新。生活中也有冷场过，但相对来说还是怕工作场景下冷场。
第一、同事聚餐聊天时候冷场。这个我经历过好几次。记得在2017年夏天一次部门聚餐时候，一桌人等菜时候玩狼人杀游戏，输了的表演节目。我输了一次，但是我五音不全，不会唱歌，只能讲个笑话了，我一边讲一边笑，其他人一脸懵逼的样子看着我讲完。我讲完了，然后一脸懵逼的看着他们，全场静悄悄的，那时候真的是脸颊发热，想尿遁啊。
第二、讲课时候冷场。这个例子简单，我经历过一次。作为一名人力工作者，工作中避免不了讲课这个责任，我更加避免不了，以为我是人力培训模块的，记得在培训部工作了1年多之后，有一次职场技能培训，我讲PPT制作技巧。因为我本身的工作原因，对于做PPT还是很精通的，但讲PPT制作还是第一次，当时内容准备的比较多，有一些制作技巧也属于高级制作技巧，但是时间只有半天，所以讲授会比较多一些，练习少一些。当讲到一些高级制作技巧时候，问学员学会了没有，学员一脸懵逼的看着我，没有人回答，全场鸦雀无声。那时候我真想说：培训结束，大家散了吧！但是，课程还要讲完。现在想想，第一次讲课的冷场真是记忆犹新。
第三、和部门小伙伴去***。举个例子，我经历的事。我是一个从小就五音不全的人，不听歌，更不唱歌，但是部门聚会，部门小团建又少不了酒后饭后***。作为一个既不听歌也不会唱歌的人，被不了解的同事生拉硬拽，死气白咧的让唱一首。只能选个自己听过的老歌，跟着哼两句，就是哼出那两句，让全场欢快的气氛，瞬间变了味道，想笑又不敢笑的太厉害，尤其是硬拉我唱一首的那个同事，对我说了一句“原来你是真不会唱歌”，真的让我想钻老鼠洞，最后我们领导实在没忍住说了一句“钢子，你走调走的真自然”，这是第一次，也是最后一次被部门人邀请唱歌，后来再去***，他们再也不硬拉我唱歌了，我的任务就是喝酒、吃瓜子、睡觉、鼓掌。
第四、公司里面认错人。这个事***过好几次，我有点脸盲，我举个比较极端的例子。我之前在一家规模比较大的公司工作，公司里面有两对双胞胎小姐姐。其中一对中的一个是人力部门的同事，很熟悉，但是，但是，我开始不知道她还有一个双胞胎姐姐在财务部。有一次，中午吃完饭，去园区里面溜达，碰到那对双胞胎中的一个，和她打招呼，人家面无表情看了我一眼，然后就走了。我就懵逼了。这样的事情发生了两次，第二次之后我实在没忍住，回部门后，跟在我们部门那个双胞胎说“在大门口，我跟你打招呼，你咋不理我，还是两次，啥情况？”人家小姐姐笑的很灿烂的说“你肯定跟我姐打招呼了，哈哈。”我现场懵逼，然后才反应过来是双胞胎。瞬间捂脸。
以上就是我最怕的冷场场景，同事聚餐聊天时候冷场、讲课时候冷场、和部门小伙伴去***被邀请唱歌、公司里面认错人（实际我也脸盲比较严重）。我这人脸皮薄，最怕冷场后的尴尬，手脚都不知道放哪里！
到此，以上就是小编对于关于粤菜的ppt的问题就介绍到这了，希望介绍关于关于粤菜的ppt的3点解答对大家有用。
